Konflikte verstehen - die unsichtbare Dynamik sichtbar machen Eine Schlüsselkompetenz für unsere Zeit

Konflikte scheitern selten am Streit, sondern am Übersehen. Und sie nehmen zu – im Beruf wie im Privaten. Wer sie versteht und gestaltet, gewinnt eine Schlüsselkompetenz unserer Zeit.
In diesem 90-minütigen Einstiegsworkshop lernen Sie zwei zentrale Reflexionswerkzeuge kennen: die systemische Konfliktdiagnose (Welche unsichtbaren Kräfte halten den Konflikt am Leben?) und die Eigenanteil-Reflexion (Was ist mein Anteil – auch wenn ich glaube, recht zu haben?). Anhand realer Beispiele aus Konzernstrukturen entwickeln Sie eine eigene Konfliktskizze zu einer aktuellen Situation. Für Menschen, die nicht mehr im Rechthaben verharren wollen, sondern in Handlungsspielräume kommen.